作风问题事关党内风气，事关干事创业动力，作风建设要“常抓不懈”。纪检部门要进一步加强作风方面的监督检查和明察暗访，及时掌握一些四风问题和腐败的苗头，要当好“放大镜”，不忽略干部“8小时”以外的作风情况，不放过任何蛛丝马迹。要利用微信、QQ等开设信访举报网络平台，进一步畅通信访举报机制，对群众反映的干部作风问题，坚持有诉必接、有接必果、有案必查，不给“腐败”留下可乘之机。紧盯问题、咬住问题、查实问题不只要警钟长鸣更应该“治病救人”。对监督检查中发现的问题，通过下发整改通知书、跟踪督办等方式督促整改，确保整改到位。

最后还需要完善制度，构建“不能腐”的制度“笼子”。对监督检查中发现的问题和典型案例进行认真分析，找准出现问题的原因，找到出现问题的漏洞，对现有的制度进行查漏补缺。同时要结合四风问题的新动向和新出现的腐败问题，建立起新的约束机制，适应新时代制度建设的需要，不断构建起“不能腐”的制度体系。（文/兰林夕）