注意:发布文章禁止使用领导人实名! | 登录 | 注册 - 在线投稿
返回首页您现在的位置: 美文 > 杂文随笔 > 文章内容

问责要问在关键处

作者: 来源: www.xfmw.cn 时间: 2019-08-21 阅读: 在线投稿

    7月24日,四川省生态环境厅召开例行新闻通报会。通报我省贯彻落实《中央生态环境保护督察工作规定》及生态环境保护督察发现问题整改推进有关情况。截至6月底,中央环境保护督察反馈意见梳理的89项整改任务已整改完成47项,其余正积极推进;中央第五环境保护督察组移交信访件涉及的9070个各类环境问题,已整改完成8866个,整改完成率97.8%;省级环保督察发现的8924个问题中,已整改完成8626个,整改完成率96.7%;130个自然保护区内的1252个生态环境问题,已整改完成1178个,整改完成率94.1%。四川在线消息2019年7月26日)

强化监督执纪问责;发扬求真务实作风,明重点、抓具体、讲方法、求实效,不断擦亮问责利剑。问责要问在关键时,问到关键处,问准关键人。要聚焦“两个维护”,问在贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署不坚决不彻底之时,尤其是要关注党的十九大精神和***总书记重要指示批示精神贯彻落实不力的情况;聚焦严明政治纪律和政治规矩,问在出现党内政治生活不正常、组织生活不健全、党组织软弱涣散等问题之时;聚焦全面从严治党向纵深发展,问在不落实“两个责任”或落实“两个责任”不力,“四风”和腐败问题多发频发、选人用人失察、巡视整改不落实之时。

聚焦破除形式主义、官僚主义,问在对党中央决策部署“走过场”“做虚功”“假把式”,搞“上有政策、下有对策”之时;聚焦整治群众身边腐败和作风问题,问在扶贫领域、扫黑除恶、惠民政策落实等方面主体责任、监督责任缺位,严重侵害群众利益之时;聚焦推动新时代担当作为,问在推进重大改革、重点工作中推诿应付等不担当不作为,造成严重后果之时。

完善容错纠错制度,严管厚爱结合。认真贯彻落实《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,建立健全容错纠错机制,旗帜鲜明地支持改革、保护创业、鼓励实干、宽容失误、鞭策保守、治理不为、惩治腐败。通过建立可实施的容错纠错机制,建立包容性制度,让有为者敢干事,看到干与不干的不同,尝到干事的“甜头”,多些鼓励包容,少些胆战心惊,给作风正派、锐意进取的干部吃上一颗“定心丸”。文/孙小小

 

 

 

 

 

 

 

  • 上一篇:调查研究是我们党的传家宝
  • 下一篇:以从严考核督促干部实干
  • 相关阅读

    发表文章