伴随改革进入深水区，涉及问题之多、领域之广、矛盾之深，前所未有。在中央全面深化改革委员会第七次会议上，***总书记强调：“当前，很多重大改革已经进入推进落实的关键时期，改革任务越是繁重，越要把稳方向、突出实效、全力攻坚，通过改革有效解决困扰基层的形式主义问题，继续把增强人民群众获得感、幸福感、安全感放到突出位置来抓，坚定不移推动落实重大改革举措。”2019年年初，中共中央办公厅印发《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》，进一步释放出向形式主义宣战的强烈信号。在全面深化改革实践中，我们只有克服形式主义，着力破除改革阻力，才能取得令人民满意的改革业绩。（中国青年网2019年6月10日）

“空谈误国，实干兴邦。”改革开放40年来，我们党带领中国人民以敢闯敢干的勇气和自我革新的担当，闯出了一条新路、好路，实现了从“赶上时代”到“引领时代”的伟大跨越，取得可喜成绩的背后都是党员干部实干苦干托举起来的不平凡。

要改进工作作风。　“世界上的事情都是干出来的，不干，半点马克思主义也没有。”新时代是干出来的，中华民族伟大复兴的“中国梦”是干出来的。埋头苦干，真抓实干一直都是我们党各项事业不断从胜利走向新的胜利的重要保证。着力解决一些党员的党员意识淡化的问题，着力解决一些党员宗旨观念淡薄的问题，着力解决一些党员精神不振的问题，着力解决一些党员理想信念模糊动摇的问题，着力解决一些党员道德行为不端的问题，着力解决党员教育管理工作中存在的突出问题，通过不断改进不足，提升党员素质和能力，向优秀党员干部看齐。

要坚持问题导向。对改革中出现的“中梗阻”问题，要直面问题，找准问题的本质和根源，要保证改革有利于促进社会各群体之间的利益共同增进和总体均衡，及时纠正那些与改革初衷背道而驰的行为。并纠正和清理那些不合时宜、虎头蛇尾、朝令夕改的应激性措施和行政管制行为，切实减轻基层的负担。克服形式主义、打通改革“梗阻”，必须大兴实事求是之风，从体制机制上为改革者“松绑”、为改革创新“护航”，使形式主义无处遁形，把各方面改革主体的积极性创造性充分释放出来。

要体现严管厚爱。要强化纪律教育提升党员干部的纪律意识，注重过程监督和制度建设，确保“关键少数”始终在依法执政、依法行政、严守纪律上发挥“头雁作用”，使严以用权、严于律己成为常态。同时要建立完善对干部严管和厚爱结合、激励和约束并重、容错和纠错衔接的压力传导机制和动力生成机制，把“民有所呼我有所应”作为第一位的评价标准，把乱作为和不作为的界限划清楚，从管理方式上推动干部敢于担当；努力营造开明包容的舆论氛围和宽松有序的良性竞争环境，使广大干部心情舒畅，从政治生态、工作氛围上激励干部勇于担当、乐于担当。（文/子萱）