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干部监督要体现“严管是厚爱”

作者:周一 来源: www.xfmw.cn 时间: 2018-05-25 阅读: 在线投稿

习总书记在党的十九大报告中指出:“当前,反腐败斗争形势依然严峻复杂,巩固压倒性态势、夺取压倒性胜利的决心必须坚如磐石。”面对全面从严治党不断深入、国家监察体制改革全面推进的新任务,面对纪法贯通、法法衔接的新要求,基层纪检监察干部必须保持做好新时代纪检监察工作的定力、耐力、活力,认真履行好党和人民赋予的光荣使命,把全面从严治党延伸到基层、落实到基层。(中国纪检监察报2018年5月24日)

在干部管理上滥施“好人主义”,是一种只讲私情而不讲党性,只讲关系而不讲原则的庸俗作风,是一种不负责任和缺乏担当精神的表现,长此以往只会削弱我们党员干部的意志力和战斗力,从而影响我们党的执政根基。

一要从严管理干部。关键是要敢于较真、敢于监督。要勇于坚持党的原则,不怕得罪人,坚决维护法律法规的严肃性和权威性,对违反党的原则的人和事不留情面,对工作不力和作风不正的干部不姑息迁就,对出了问题的干部不包庇袒护,形成讲认真、讲原则、讲规矩的良好风气。畅通干部监督管理渠道,强化党内监督,充分发挥人大和政协的监督作用,加强群众监督和舆论监督,形成干部监督管理合力,促使各级干部忠于职守、秉公用权。 

二要强化惩处力度通过职务调整、离职培训、降职、免职等方式加大对不胜任、不称职干部的调整力度。对因工作失职而给国家利益、人民生命财产、公共财产造成重大损失或者恶劣影响的干部,要严格问责;对以权谋私的干部,要及时查处。通过必要的组织调整和处理,警示和挽救干部,进而形成人人忠于职守、守土有责,对党和人民负责的良好政治氛围。纪检监察干部要切实增强纪检监察体制改革的自觉性和坚定性,保持奋发有为的精神状态,保持锐意进取的精神风貌,发扬敢于担当、敢于碰硬的精神,铁面执纪、敢于亮剑,不退缩,不畏惧,有效解决基层群众反映强烈的突出问题,有力净化基层政治生态,提升群众幸福感。(文/周一

 

 

 

 

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